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한밭대학교

HIGHHANBAT

미래가치를 창출하는 글로컬 산학일체 혁신대학

공지사항

2022년도 하반기 대전형 코업 청년 뉴리더 양성사업(인턴 직무체험) 학생 모집 (~8.11)

작성자대학일자리본부  조회수1,379 등록일2022-08-05
2022 하반기 대전형 코업 청년 뉴리더 양성사업 학생용 안내문 및 신청서류서식.hwp [102 KB] 바로보기
2022 하반기 뉴리더 양성사업_기업리스트.xlsx [17.1 KB] 바로보기
2022 하반기 뉴리더 양성사업_기업 실시계획서.zip [2,082.1 KB]

본교 학생들의 기업 직무체험을 통한 실무역량 강화 및 취업 연계를 위하여,

아래와 같이 대전형 코업 청년 뉴리더 양성사업을 운영합니다.

학생 여러분의 많은 참여 바랍니다.

 

 

1. 사업명 : 2022 하반기 대전형 코업 청년 뉴리더 양성사업

 

2. 사업내용 : 학생-기업 간 매칭을 통한 직무체험(인턴) 기회 제공

 

3. 체험기간 : 2022. 9. 1. ~ 2022. 12. 30.

 

4. 모집대상 : 본교 4학년 재, 휴학생 (2~3학년은 휴학생만 가능, 졸업유예생 가능)

 

5. 모집인원 : 12명 예정(변동 가능)


6. 참여기업 : 계룡건설, 금강일보, 기초과학연구원, 대전MBC, 아이티시, 제닉스윈, 피켐코리아, 한국과학기술지주, 한국전자통신연구원

 

7. 학생 지원내용 : 직무연수지원금 월1,914,440 (40시간 기준, 주휴수당 포함지급


8. 모집일정


구분

기간

내용

학생신청

2022. 8. 05.(금)

~ 8. 11.(

(필수)신청, 자소서, 재학(휴학)증명서

 (선택어학성적표, 자격증 등

1차 서류전형

2022. 8. 12.()

1차 서류전형(대학일자리본부 진행)

합격자 및 불합격자에게 모두 문자 발송

2차 실무면접

2022. 8. 15.() ~ 8. 18.()

(기업별 선발 마감 시 까지)

2차 실무면접(해당 기업 진행)

학생 선발

2022. 8. 18.()

~ 8. 19.()

기업 우선순위 & 학생 지망순위 고려하여 매칭

최종합격 발표

2022. 8. 22.()

합격자 및 불합격자에게 모두 문자발송

사전직무교육

2022. 8. 30.()

, 대면 교육 혼합(장소: 한밭대)

 ⦁8시간동안 진행 (*필참)

직무체험 협약

2022. 9. 1.(목) ~

대학-기업-학생

직무체험

2022. 9. 1.(목) ~ 

12. 30.()

1일 최대 8시간, 40시간 이내, 일정 변동 가능

   

 

  필수서류 :

   - 신청서, 자기소개서  한글(hwp)파일로 제출

   - 개인정보수집 이용 및 제3자 제공동의서(자필서명필수, 마우스로 서명X)  스캔 후 제출 (촬영사진X)

   - 재학 및 휴학증명서  스캔 후 제출 (촬영사진X)

   - 희망기업  메일 내용에 최대 3지망까지 기재(신청서에는 희망직무만 기재)


  선택서류

   - 어학성적 증명서 및 기타자격증 사본  스캔 후 제출 (촬영사진X)

 

 

9. 서류제출방법 : 이메일제출 - hanbat8798@gmail.com / 방문접수 - S22층 대학일자리본부

 

10. 문의 : 한밭대학교 대학일자리본부 뉴리더매니저 황진석 : 042)828-8798

 



주의사항

 

- 대학생 현장실습학기제 운영규정 개정으로 인해 현장실습 학점연계는 불가합니다.


- 2022년 뉴리더 사업 학생 최대 참여기간은 4개월입니다.

 

- 워크넷 상담예약을 통해 대학일자리본부에서 자기소개서 및 면접컨설팅을 받아 보실 수 있습니다.

  (청년워크넷( https://www.work.go.kr/jobyoung/main.do) 우리학교취업상담실 한밭대학교 검색 후 상담예약)